鹿鞭膏哪个牌子好?是不是贵的就一定棒吗
鹿鞭膏哪个牌子好?是不是贵的就一定棒吗,,,
2019年7月12日 随着养生市场的越来越开放,很多的人开始注意养生了,但是现在养生的东西很多,质量也是参差不齐。所以到底什么样的鹿鞭膏才是最好的呢?
近日，四川成都辅警缪元颖引发全民重视。他作为香讉港大学分讉子生物学的博士，中科院成都生物研讨所和省医院联合培育的博士后，挑选当了一名辅警。有人以为，其学历和作业之间，落差好像太大了。
面对争议，缪元颖回应说： “我一向有一个警讉察梦，从小崇拜警讉察。在公讉安里也是从事技术作业，跟一向以来所学是有联接的，可以发挥所长、整治违法，会很有成就感。”此外，还有照顾父母、与妻子在一起的考虑。 说得很诚恳，也很接地气。
寻求高薪、“光鲜”作业是人之常情，但基层岗位也并非没有价值。而且，缪元颖虽是辅警，但岗位和作业内容可不简略。他是作为专讉家型人才引进警队的，从事的是法讉医证据检验，有很强的专讉业性。而这正是他所擅长的领域，与他之前的学习阅历、研讨阅历是一脉相承的。
因此，看似博士后下基层，实际上却是双赢。对缪元颖来说，能学有所用，发挥所长，是一份很合适的作业。对所在警队来说，是收成了一名专讉业人才，有利于解决许多疑难问题，是妥妥的好事。
现代社讉会，人才的流动应该是双向挑选的成果。越是自身素质高、能力强，可选的范围就越大。这时，每个人的择业观就表现出不同的倾向了，有人寻求名利，有人寻求轻讉松有闲，也有人以兴趣爱好为出发点……从个人挑选来看，都无可厚非。但从社讉会开展的角度来看，各展所长、人尽其用的择业观，值得鼓舞。缪元颖的挑选就是这样。
当然，此事引发讉热议，包含了公讉众某种出于好心的顾虑。在不少人的认知里，辅警作业辛苦、收入低、缺乏保讉障。缪元颖虽是作为专讉家型人才引进的，收入却并不高。个人不计较待遇值得钦佩，但用人单位也应表现出对待高端人才的足够诚心。与其水平相匹配的福利待遇、疏通的晋升渠道，包括其他实际困难，都是用人单位应当考虑并用实际行动加以改善的。
